Заместитель директора подчиняется непосредственно директору предприятия. На должность заместитель директора назначают лицо, которое имеет высшее профессиональное образование и имеет стаж работы в управленческой деятельности. Требование к стажу на разных предприятиях колеблется от 1 до 5 лет. В обязанности заместителя директора организация работы на предприятии по тем вопросам, которые определены в должностной инструкции.
В период временного отсутствия директора исполняет его обязанности. Должен знать законы, распоряжения, приказы и другие руководящие документы, которые касаются работы предприятия. Заместитель директора осуществляет контроль за структурными отделениями предприятия.
Но следует отметить, что заместитель директора не дает интервью, не проводит встреч и переговоров, не выдает указы и распоряжения без разрешения директора. Несет ответственность за невыполнение своих обязанностей в пределах установленных законодательством. Для заместителя директора важно иметь организаторские способности, настойчивость, ответственность, энергичность, коммуникабельность.
|
